冯仑经典语录大全

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冯纶的经典语录

1.做大生意，首先必须有钱。第一次做大生意，没有人有钱。目前，您可以知道自己没有钱，但不能让其他人知道。当每个人都认为您有钱并且愿意与您开展业务时，最终，您将真正有钱。

2.选择一个较高的地方站立，坐直并朝宽阔的地方走去。做事要有远见，要有战略眼光，要坚持理想，超越金钱，跳出自己，站在制高点上；没有高尚的处事精神，要照顾周围的环境，与所有人相处融洽，彼此交流，这就是坐着；有了这两个基础，您就可以对双方做事，方法，视野和联系将变得越来越广泛，并且您将能够在广阔的地方行走。

3.就自我完善而言，性格的转变是最痛苦的，而知识的变化却是非常快乐的，因为它可以很好地阅读。外观变化（例如美容和整容手术）并不难，但是改变坚强的性格会让您感到委屈，这太具有破坏性了。使一个人性格非常好而又很虚弱的人成为一个自私自利的人也很令人不安。人格的改变是为了重塑你。这个挑战是最大的。

4.最低级别的管理应该是人员管理，也就是说，您将责骂每天看到的任何人。较高的级别是照顾事物并每天开会。讨论概念和意识形态的要高一些。上位是上帝，无论如何，每个人都会按照您的意愿去，您只需要成为一个先知。

5.与人相处最可怕的事情是：您不相信自己所看到的，但是您相信其他人对我的评价。

6.在每天舒适的环境中，您将不知道如何咀嚼疼痛，更不用说有多少疼痛可以帮助人们了，人类的智慧通常来自后来的咀嚼疼痛。

7.学会在旅行中与陌生人交谈，你必须首先能够说话，并且能够长时间说话，并且善于彼此放松和良好地互动，这样才能解决恐惧的问题；这样的人也可以不断去新地方。逐渐变得自由，世界上任何地方都不会有恐惧。在这一过程中，我们必须学会了解文化差异并尊重风俗习惯。

8.金钱可以买到物质财富和相对的行动自由，但不能买到人们的心。富人和道德将受到尊重，富人，道德和能力将得到遵守。

9.人们的职业是马拉松。在每个角落，前后的顺序都会发生变化，但最终是拥有最大毅力的人，而不是某个区域中运行最快的人。最终的胜利是他是最坚定的人，没有朝错误的方向奔跑。

10.过去，我们一直认为伟大是领导他人。这实际上是错误的。当您无法管理自己时，您将失去领导他人的所有资格和能力...伟大在于首先管理自己，而不是领导他人。

11.有些个性不同的人会阻碍您的成功。为什么初级班和神童班最后都没有成功？它与个性有关，因为沟通和表达能力非常重要。小组中是否欢迎生活非常重要。您的性格非常多样化。您总是做一些让人不喜欢您的事情。您几乎不可能成功，这也不是最好的学习方法。

12.旅行的另一个启发是，它使人们无所畏惧。你天生没有勇气，但是你走得越远，勇气就越大。我见过战争，动物，耶路撒冷旧城以及历史宗教形成的冲突。在此过程中，我越来越意识到人与社会，也看到了各种文化的差异，并最终变得镇定，宽容和大胆。

13.生活中最重要的事情是价值观的培养。价值投资等同于一生中安装GPS。人生观是人生的卫星定位和导航仪。有了它，人们可以在生活中的任何时候找到方向。一旦找到方向，一个人就有生存的能力。 。

14.经理犯的最常见错误之一是他不知道该管理自己还是他人。公司领导者对自己的管理总是比其他人更重要。行为管理和行为纠正的关键是纠正其行为。伟人管理自己而不是领导他人。

15.许多人无法改变自己。他们在实现理想的道路上过于自大，或者渴望证明自己并让其他人服从您。最后，它们将被烧毁。

16.在目标的约束下，自律使自己像导弹一样，盯着目标，保持眼睛固定而不动摇。内省，所有有抱负的人都会不断地检查和提高自己，这种力量是不可思议的。

17.理想是王牌，它们是价值观。绝对不是导致您孤独的关系。这些都是意外。出发之前，我们必须首先确保方向正确。至于我们去的地方是偶然的，这与体力，路况和我们遇到的人有关，但是至少正确的方向可以使我们更接近目标。

18.每个企业都从小到大，所以请放心。创业大约一年半到两年半是一个瓶颈期，这特别困难。然后突破瓶颈，组织增长，组织扩展和业务扩展，然后陷入经济危机。此时，请快速调整，一切都会好起来的。因此，必须在头两年克服瓶颈，然后必须对组织进行控制。有了这样的事情，我就感到平静，知道一家公司要成长需要很多年。

19.许多来这里的人都会发现，当您还是个少年时，您会用刀割伤人们，因为您无法忍受愤怒。但是，在40或50岁之后，您会发现自己可以怒火冲天。只是放屁而已。可以安慰自己：所有的不满都结束了。另外，内心真正的理想会让您快乐。简而言之，要实现理想就必须冤wrong。

20.在生活中，有些人看到坟墓，有些人看到花。实际上，它们都朝着相同的方向发展。人们不惧怕死亡，但他们仍然惧怕生命吗？另一方面，人们并不害怕生活。他们仍然害怕死亡吗？死时间很长，所以我们必须首先生活得很好。如果您的心脏里有花，则可以继续行走，心脏内有一座坟墓，或者可以继续行走。坟墓是命运，花朵是希望。

21.伟大的人民遵守伟大的原则。没有什么比这舒服。展望未来，胸怀宽广，努力工作，耐心，努力，坚持不懈，没有什么能让器官感觉舒适...

22.时间决定某些事物的性质，包括企业的性质。例如，赵思小姐16岁时就与张学良一起去了元帅府。她因自己的风格而去了一年；她去了三年，真是一团糟。当她走了30年时，那是爱。

23.如果您了解别人，就会有自信心，可以在交流过程中为彼此建立正确的定位和互动模式；与陌生人聊天时，您将知道如何说第一句话让对方放松。并且有说话的欲望，或者在语言不清楚时如何交流。

24.身体是革命的资本，但对我们男人而言，革命是身体的资本！您的业​​务和职业都停止了，您拥有什么资本！

25.在追求理想的过程中，如何管理和改变自己非常重要。在追求理想的过程中，人们通常会责备他人而不会改变自己。最困难的事情是控制自己，不要让自己犯错，因为遇到问题时，理想就会消失。

26.在中国做生意，特别是在私营企业中，必须具有非常强的内在力量，否则就无法野蛮地成长……这种力量只有一天不能被实践，这是磨练的。

27.好的公司是好的庙宇，好的企业家是好的和尚，好的职业经理是好的小和尚。我们给客户的价值始终是1％的使用价值和99％的希望。管理的最高境界不仅在于能够弄清清晰的规则，而且在于潜规则，最终使自己的庙宇运转良好，成为大和尚。

28.理想的是墙上的美丽肖像，非常漂亮。现实是the上的daughter妇可以生一个儿子并过着自己的生活。如果您不能将墙上的美丽变成into上的妻子，最后生下一个孩子过上好日子，爱情的理想就会随风而逝。

29.成为第一大公司不是要战斗，也不是想吃别人的东西。我们不寻求垄断机会，不以他人的痛苦为基础生存，而是努力使所有消费者，股东，员工和各行各业都像我们一样，并认为我们是一个优秀的公司，每个人都需要它。您。老子说：“丈夫是唯一不打架的人，所以世界不能和他打架”。这是事实。

30.在从现实变为理想的过程中，避免死亡的最重要方法是避免系统性摩擦。当系统改变或政策改变时，我们决不能生存或死亡。因此，我们说，我们必须听党的声音，并遵守政府的要求。这不是高调，我们在谈论挽救生命的话。这样，我们可以离理想越来越近，并且可以坚持下去。

31.企业家每天都会遇到许多诱惑和陷阱。他们不仅必须处理诱惑，还必须将特定事物与可能的陷阱区分开。例如，为了获得一块土地，我们做了几年的准备工作，然后一个竞争对手进行干预，并秘密地“固定”了某个领导者并获得了这块土地。我们在这个项目上花费了很多时间和资金，只是为了坚持“不要乱搞”，但结果仍然徒劳。我们必须继续接受这一现实。

32.志向是在生命的海洋中树立航标。无论您走到哪里，在中间进行任何其他操作（无论是顺利还是失败），您都将根据该导航标记前进。

33.动物不撒谎，人类世界充满谎言。如果动物释放的信息具有误导性，那也是为了保护自己，而不是为了伤害。就像变色龙一样，它改变颜色不会杀死同一种。人们有时会骗人，例如欺诈。动物坦率开放，它们每天都在做任何需要做的事情。动物世界是一个真实的社会。

34.我的理想仍然是共产主义。为什么？共产主义的基本特征有两个：首先，物质产品非常丰富，它们像泉水一样流动，每种物质无需花费即可获取所需的东西。第二个和另一个重要特征是，劳动不再是负担，而是人们的第一需求。那有多好！所以我的理想是共产主义。

35.最低的水平是工作，没有收获；中等水平是工作和收益，你做一份工作，得到奖励，按工作报酬；最高的水平是没有工作，可以安排各种事情，坐在家里，我每天都在赚钱，但是这种事情不太可能发生。我只能说我梦dream以求，但现在还没有看到。

36.现在，每个人都在谈论“理想充实，现实很骨感”。如何使现实变得越来越接近理想？需要定期鼓励理想。我们必须逐段连接理想与现实之间的桥梁，并在每个部分上给自己一些反馈，以便我们可以享受成功的希望。这些阶段性的小小的成功是紧密联系在一起的，最终它们将不可避免地带来最终的理想。

37.坚持以使命为导向，而不仅仅是以利润为导向。真正的创新在很大程度上与利润有关，但也有一些与主要命运有关的创新，实际上与使命有关。当乔布斯还活着的时候，有一句话很有趣。我对死后世界上最富有的人不感兴趣。我最担心的是我每天所做的可以改变世界的事情。

38.从企业的角度来看，作为领导者，必须在他的眼中有上帝和恐惧。当人们敬畏时，就会有内省，自律和进步。恐怕我不敬畏，自以为神。

39.成为公司的最大教训是，如果您不了解，就不要假装了解。如果您假装理解，则应在醒来后立即进行更正。进行更正后，您必须实施它们。

40.总体而言，我们希望我们的未来状态是我们的工作能够与社会的进步联系在一起，能够做出贡献，并得到所有人的尊重，以便我们的能力得到更好的利用。

41.在动物界中没有强奸。雄性动物必须在交配开始之前获得雌性动物的同意。同意的迹象是气味和姿势。雌性动物以特殊的姿势欢迎雄性动物，或者闻起来有气味。赢得格斗之战的大哥还应该先用鼻子闻一下气味，并确保对手在开始之前同意，而不是说因为自己赢了，所以他可以做任何想做的事情。

42.站在尽头，回顾通往终点的道路，将会有很多见识。如果我们可以将死亡视为人生旅途中的伴侣或良师，他将提醒我们不要将现在应该做的事情推迟到明天。帮助我们每天做得更好，并实现目标。

43.在一个人的生活中会遇到赚钱，看钱和花钱的三件事，但是所采用的方法是完全不同的：有些人开生意赚钱，有些人为了赚钱而工作；有些依靠储蓄来观望钱，有些依靠股票来赚钱；有些人花钱旅行，有些人花钱购物，有些人花钱发展自己的爱好。人们对这三件事的不同选择必须对应于截然不同的结果。

44.理想的是黑暗隧道尽头的光。因此，您将不会害怕，并且将有动力继续前进。如果这件事消失了，您将没有目的和方向，甚至会感到恐惧甚至迷路。

45.在学习了万科之后，我们终于实现了更加平静和专业的发展；从刘传志那里，我们学到了很好的价值，并且公司相对稳定；从马云开始，我们必须学习如何在新的商业文明的规则下生存。

46.我们所说的文化是尽可能调动人们的意识，并将自律置于其他学科之前。我们当前的系统控制着异质性。有理想，追求和精神约束的人都是自律的。

47.旅行可以让您的眼睛看到世界的真相。这是一件非常快乐和痛苦的事情。您需要不断否认以前的经验和其他人的教.。旅行中给我最深刻的印象是去了特别不舒服的地方。

48.价值观是公司尤其是领导者心中最深刻的对与错判断，它们是企业行为和业务定位的最根本指导。这种价值在任何企业中都是客观存在的，但如果领导者没有宣布，就只能从企业兴衰的历史轨迹中找到线索。当它被精炼成精确的词并广泛传播时即使它是宗教的，它也变成了一种可以被研究和模仿的“企业文化”

49.一切都是事后回顾，而不是事前设计。大家都说预先设计的伟大是骗人的，以后的伟大只是回顾。当我们追溯伟大的时候，如果我们能找到当时的一些伟大基因，那是客观的。如果我们没有找到这些基因，而只是粉饰自己，那就叫做作弊。

50.在现代社会中，男人的外向性和竞争力与哺乳动物的最初本能有关，他们乐于征服。女人对安全感到高兴。男人在杀死，奔跑和种下种子时会感到幸福，女人在等待，安全和养育时会感到幸福。

51.“大”如何存在？首先，它是不动的；第二，它是看不见的。一些私营企业已经非常庞大，但仍处于混乱之中。 “混乱”导致“动荡”。我认为，当企业规模扩大时，这将是一场绅士之战。可以说，我对公司的最大贡献就是不搬家。

52.道德常常成为每个人判断某个时代问题的标准，但是，在社会转型时期，可能会有几种不同的道德声音，当人们相信一贯的道德时，人们尤其容易无意中吊死自己。 。当社会在变革时，它需要宽容，并以超越时代的智慧引领这个时代。

53.有时在人与人之间，您会用自己的视野来推测某些东西，然后做出反应。结果，错误的行为会导致另一方更糟，更强烈的反应，您可能会为此付出代价。

54.在进行公益事业时，您最怕遇到的是什么？回答最怕捐错钱。如果把它捐给郭美美怎么办？还有敲诈勒索。如果我选择捐赠，我会很高兴捐赠，但是如果您强迫我捐赠，那与强奸我不一样吗？

55.“学习先进”是指自己追赶自己并取得进步，“爸爸”是与好公司交朋友并自己赚钱，“走上正确的道路”是为了避免绕道而行。可持续经营的坚实基础。

56.相同。村里的狗卵和奥运会上的刘翔有本质的不同：狗卵没有规定，萨亚兹随心所欲奔跑。刘翔根据田径比赛的规则参加奥运会比赛。非上市公司就像狗蛋。他们缺乏统一的比赛规则，无法比较他们的表现。上市公司是刘翔。每条肌肉的训练必须科学并且必须开放，并遵循规则以创造结果。

57.目前，国内市场无法为企业创新定价。 Facebook男孩的身价是多少？这是由资本市场给出的价格，是对创新者和企业家能力的鼓励和市场价格。现在，中国的资本市场已完全由行政管理，这使企业家可以出国定价。如果市场无法为企业家的创新能力定价，那么企业家将不会出现在该市场中。

58.男女之间最早的自然分工来自剩余财产。例如，狩猎猎物时发现了两只野猪，一只被吃掉了，剩下的一只交给了一个女人来守护着另一只。然后，女人学会了繁殖和驯化。这种自然的分工让妇女留在后面，男人在国外打架，因此最早的畜牧业与女人有关，但是最早的战争与男人有关。

59.男人始终是社会生活的核心。他们拥有更多的资源，更多的自由以及更多的期望和压力。因此，男人在创造职业方面将获得更高的成功率，并将带来更多的自信心。做更多探索未来。

60.我认为公司有两种方法：大众健身和刘翔专业。大众健身正在运行。有四个特征：第一，标准由您自己控制；第二，标准由您自己控制。第二，没有人评判；第三，如果想练习，可以练习；如果想练习，可以停下来；第四，动作很简单。刘翔等职业运动员与大众健身在以下方面有所不同：第一，标准是开放的；第二，标准是开放的。其次，优劣由他人评估；第三，不停地练习；第四，姿势科学，选择最困难的动作障碍。

61.王石说，他是在食人族的带领下前往印度尼西亚爬山的。我问他饿了他会不会吃你？他说他很紧张，但食者是赤裸的，下面裹着一块布，看上去很吓人。但是他们并没有吃所有人。沟通非常重要。因此，为了让每个人都放松并感到安全，如何首先讲话非常重要。

62.有一种称为“自杀性增长”的公司增长-销售增长，利润增长，营业额增长和规模增长，但每股净现金流为负。

63.在四种情况下，私营企业最有可能死亡。一个是社会革命，第二是技术革命，第三是自然灾害，第四是商业周期风险。前三个基本上与总体情况有关，属于不可抗力。商业周期风险是公司作为个人死亡最容易的事情。

64.人们常常不追求获得享乐背后的原因，也不知道如何感恩。我经常对自己拥有的一切感到放心，也不知道如何反思。看起来自然的一切都不自然。最后，绝对不要去安心。

65.与人相比，动物遵守规则。例如，羚羊的交配法是雄性竞争，获胜者有权交配。在非洲，我们发现一群雄羚完成战斗后，一个大兄弟出生了，被击败的那些人没有竞争。如果人们嫉妒，他们结婚后就会折腾，他们不遵守规则。

66.男性自然生命的表达与征服有关。他需要在外面保持精力旺盛。像狮子和老虎一样，他首先在同性之间打架。他只有征服所有同类型的弱者，才能获得交配并充分利用其中的优势。基因是遗传的。

67.在赚钱的过程中，如果您依法赚钱并纳税，那么赚钱的过程就是正义。只有公义行事，才能赚大钱。例如，社会发展的方向，股东分红，雇员需要工资，政府必须纳税。这就是正义，通常只有接受正义之后，您才能赚很多钱。

68.现代社会中有许多哺乳动物的踪迹。在动物界，主要是为了争夺体力。在现代社会中，肌肉和力量逐渐演变为智慧，金钱，力量，才能和技能。具有这些优势的人有更多的优先机会来选择生命的继承者，例如皇帝，腐败的官员，明星，有钱人等。实际上，这种不平等是数万年前注定的。

69.系统转换的过程有点像是从土路到高速公路骑拖拉机。在此过程中，车辆中的人不知道该怎么走。驾驶员修理和更换车辆，希望在道路中间找到一辆好的汽车，然后向后退。 ，最后在高速公路上，这称为转换。

70.要以家庭主妇的热情来管理生意，就不要忘记，这不仅是家庭主妇在购物上花钱的特权，而且是苍蝇和尘埃飞扬的频繁责任。

71.狮子必须生存，每天要吃很多新鲜的肉。它的生存是以牺牲其他动物为代价的。狮子吃完饭后，一些残骸将跟随一群“坏蛋”，例如土狼和and狼。因此，狮子的生存成本非常高。大象是不同的。大象不打架，他们吃草，而且草的成本很低，因此，在生存成本方面，大象比狮子低得多。

72.我和财富之间的关系就像成年人和孩子之间的感觉。当孩子刚出生时，他作为父亲不会有多大的感觉。当孩子开始说话时，他会感到一点点。当他长大后，他会感到很多；青春期后，他开始与自己疏远。最后，他开始再次疏远自己。这时开始流泪。

73.我非常相信，如果我们的社会容忍不同的观点，甚至容忍一些看似荒谬的想法，就像乔布斯去世前第一次做广告一样，每个人都看到我们所做的事情，但是我们站在这里，我们所做的事情改变世界，这一点非常重要，因此我认为创新的第一要点是开放。

74.即使对于美国的低收入人群，也必须通过市场解决住房问题。另一种方式是新加坡方式，其中70％和80％的政府提供担保。 30％，20％的市场需要解决。这是双轨系统。担保属于担保，市场属于市场。第三种方式是德国方式。德国人的方式是50％至60％的人租房，而大多数人住在租房中。

75.人类社会逐渐确定了性别角色之后，它创造了人与人之间互动的方式。实际上，男人在公司中变得更加活跃，更多的男人在企业活动中，更多的男人在战争中以及奇迹。还有更多的男人。男人在社交活动和革命中更坚强。

76.过去，公拳总是批评我。在开发过程中，他对我说：“您不能强迫我们按照您的理想行事。如果您的理想错了，我们都会牺牲。”这是真的。在组织结构中成为理性的领导者，您不能让每个人都为之奋斗。您只能选择协商。如果有人想一起前进；如果他们不想，给他们安全的通道，每个人都会逐渐前进。

77.关于私营企业的传承，二十多岁的年轻人突然失去了数十亿资产和职业，这会使他们感到不安。为什么这对每个人都那么重要？因为这不可能很好地完成，但是它仍然必须完成，就像人们追求爱情时一样，它也不可能很好，有时只是一闪而过，但是最终通过。 ，继承是一样的。

78.中国社会也是如此。几千年来，他们一直在选举皇帝。他们从小就接受训练。最后，他们将面临朝代的衰落。在动乱和杀害之后，新的皇帝将会出现。这似乎是一个悖论。但是我们必须面对它，我们需要在不可能的情况下尽可能多地做出正确的选择。

79.政治继承也是如此。大多数政治继承都是适得其反的，特别是在集中制下。像毛泽东这样的伟大人物并没有达到预期。他选择的继承人被其他人踢了，而他击败的继承人则否认了他。

80.继承包括四个方面：财产的继承，人的继承，系统和系统的继承以及精神价值的继承。在学习时，我经常谈论继承上一代的传统和理想，并在脖子上戴一条红色围巾。那是一种精神上的继承，更抽象，但是财产的继承更为具体。

81.理想似乎像空气一样无处不在。实际上，对理想的最大考验不是在于将其挂在墙上，怎么说还是怎么说，而是每天如何在决策和生活中不断地量身定制和衡量这一问题，以及取得了什么结果您最终实现。

82.什么是理想？我认为它包括两个方面。首先，理想是内心的愿景，也就是梦想，计划和渴望。简而言之，它是对美好未来的描述。现在在MBA课程中，这被称为愿景，但在我们称之为梦想之前，或者以最简单的表达方式：成长后该做什么。

83.数十年的生活经历使我深刻认识到，理想是梦想，方向，实际上是未来的东西。例如，孩子们说成为工程师，警察或明星很特别。对于那些谈论理想的人来说，最重要的是做一个梦。他们必须每天都能利用这个梦想激励自己，然后他们就会感到快乐和激励。

84.有一个法国思想家傅立业，他的梦想是将来建立一个新社会。他担心自己会睡得晚，所以他要求仆人每天起床时都说：“该起床了，伟大的理想正在呼唤您！”他每天都用这种东西激励自己，所以他是每天都很兴奋。这个故事给我留下了深刻的印象，所以我每天睁开眼睛一直在思考。

85.一位朋友问：为什么这么晚才上床睡觉，二十多年来每天都这么早醒来，你为什么如此积极？实际上，这是施加动力的梦想。它会让您认为生活有意义。

86.理想的一大功能是自我激励。您会发现每个上进心的人实际上在心中都有一个特殊的梦想。当我听马云的讲话时，我常常想到：只有100磅重的身体从哪里来的这么多能量？他说，他的梦想是使世界更容易经商。按照这个目标，他每天都在向前冲。有无穷的能量。

87.生活中最麻烦的事情是对是非的困惑和困惑。今天的我与昨天的我吵架，明天的我今天在挑战我，白天的我在晚上吵架，晚上又醒来后悔。纠缠在一起，这种生活是最不快乐的生活。

88.最幸福的生活是一个单一的价值。例如，佛教徒信奉佛教，信奉佛法，并且自律。当他看到肉体，鲜血和雌性而不受诱惑时，他很容易高兴。

89.自从王石开始创业以来，他始终把理想放在首位，把金钱放在第二位。在过去的27年中，他的帐户计算方法非常简单，即对公司发展有利的事情，对股东有利的事情以及对我自己的成长有利的事情。因为理想，所以简单；因为简单，所以成功；因为成功，所以永远。

90、作为买卖人，我们每天跟钱打交道，所有事都跟钱有关。坏钱叫赃款，好钱叫善款，中间的钱可以叫利润。对于钱究竟是取还是舍?你捐出去了是善款。加一个 “善”字，就有道德评价，你不仅帮助了别人，同时获得了道德上的赞许，自己有满足感。

91、董事长的决策就是在不确定的环境和不确定数字中去做一个确定的决策。在一个时空变化的未来当中，我们做一个相对确定的决策，让企业能够度过这些不确定性，走到理想的附近。这是一个非常困难的事情，最终只能靠价值观来引导。

92、其实一个公司不是做事越多越好，而是正确地做事和做对的事情，或者用正确的方法做对的事情，这也是最难的。

93、理想和价值观让我们做对的事情，做贵的事情，做长远而有意义的事情。而错误的价值观则会引领企业做错的事情，可能当下会省点钱，但未来会付出更大的代价，乃至被淘汰出局。

94、别人说你不好，你会睡不着觉，但是如果自己逐渐建立一套是非标准，能说服自己，就不会脆弱，自己就能管理好自己的情绪了。

95、人一生不在于消灭困难，消灭敌人，而在于选择困难，改变对手。比如你是种子时，浮土就能盖住你;你是枝丫时，石块都挡住你;你是树时，大树就盖住你;你是 最大的树时，风必摧之。你会发现改变的都是对手，而且敌人越来越牛X，风一吹你就得随风而倒，但是你底下的根要扎实，树梢动没事死不了。

96、没有困难是不可能的，你只是需要改变困难的类型，老是一失恋就上吊的困难，你基本上就废了，你得弄点伟大的困难玩玩，但首先心理不畏惧是对困难的最佳选择。

97、中西方克敌之术各有讲究 ，拳击的最大特点力量和速度，正面交锋、一锤定音，不破不立;中国功夫讲究存旧创新、身随意动、以柔克刚、借力打力、化劣势为优势。

98、中国功夫由于历史和文化背景的多重因素，更多地体现了一种和谐和阴柔之气，有代表性的一是太极，二是气功。太极即将让别人的劲都泄到最后，借力发力就给他 打回去，是防守的最高境界;气功即聚集能量，在别人并不察觉时建自己的场，然后突然发力，发完即收，此为进攻的最高境界。

99、拿刀砍人是下策，砍完了你也进去了，那叫争，你不争就要攻心。做生意也是一样的，比如我赚你十块钱，有人会为十块钱斤斤计较谈三天三夜，理论上是应该挣十 块钱，可谈三天很累，你就会觉得这人特矫情，真烦，就这点事。其实人都很小气，还老嫌别人小气，这是一个普遍心理。

这个非常重要;

角色信息

冯仑，1959年出生于陕西西安，西北大学经济管理学院毕业，是文革后第二届正式大学生。中央党校法学硕士、中国社科院法学博士学位。

1991年开始领导并参与了万通集团的全过程创建及发展工作。1993年，领导创立了北京万通实业股份有限公司。之后，参与创建了中国民生银行并出任该行的创业董事，策划并领导了对陕西省证券公司、武汉国际信托投资公司、东北一间上市公司等企业的收购及重组。

未来论坛创始理事。

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