混什么圈子决定你能赚多少钱

　　您混合的圈子决定了您可以赚多少钱

您混合的圈子决定了您可以赚多少钱

您赚的大部分钱来自圈子，而不是知识。

在您的“员工生存折扣”中，除了金钱和专业知识外，您还有多少联系人？您的“个人网络竞争力”有多强？

斯坦福研究中心曾经发表过一项调查报告，得出的结论是：一个人赚的钱的12.5％来自知识，而87.5％来自关系。这些数据会让您震惊吗？

在台湾证券投资行业，杨耀宇就是一个使网络竞争力最大化的案例。他曾担任统一投资顾问公司的副总裁。一年前，他辞职了，为朋友们担任财务顾问，并担任五个家用电器子公司的董事。

经测算，他的身家应高达近亿元。为什么他能与一个从台湾南部到北部辛勤工作的农村孩子迅速积累财富？

“有时，一个电话值得进行十项研究报告。”杨耀宇说：“我的人脉网络遍布各个领域，成千上万，无数。”

　　黑马也需要伯乐

许多人认为，只有保险，销售人员，记者和其他行业需要关注网络。但是，在21世纪，无论是在技术，证券还是金融领域，网络的竞争力都变得越来越重要。

在好莱坞，有一种流行的说法：“一个人的成功不取决于您所知道的，而取决于您所认识的人。”

美国资深电影明星柯克·道格拉斯（迈克·道格拉斯的父亲）年轻时就很沮丧。有一次，当他在火车上时，他和旁边的一位女士聊天。出乎意料的是，这次聊天揭示了他生活中的转折点。。

几天之内，他被邀请向工作室汇报。这位女士是著名的制片人。这个故事的重点是，即使柯克的精髓是一匹伟大的马，他也必须遇见伯乐才能实现自己的梦想。

　　不费力，多收获

什么是“网络竞争力”？与专业知识的竞争力相比，一个人在人际关系和网络中的优势是我们定义的个人竞争力。

为了了解人际交往能力在一个人的成就中的作用，哈佛大学对贝尔实验室的顶尖研究人员进行了一项调查。

他们发现，每个人都认可的杰出人才的专业能力往往不是重点。关键是“顶尖人才将采取不同的人际关系策略。这些人将花费更多的时间与可能在关键时刻有所帮助的人建立良好的关系。问题或危机很容易使危险变成微风。”

哈佛学者分析说，当一个普通的从业者遇到难题时，他会尽力去咨询专家，但是在那之后，他常常会因为没有反应而浪费时间。

顶尖人才很少遇到这种问题。这是因为他们在平时不需要的时候就建立了丰富的资源网络，并且他们可以在寻求建议后立即获得答案。

　　扩大联系的三大法宝

1.培养自信和沟通技巧

实际上，每个人都有积累联系的方式，但是我们如何才能有效地提高联系的竞争力呢？黑有龙指出，有很多技巧可以提高人际交往的竞争力，但是前提是“自信和沟通技巧”。

就自信而言，“您的舒适区有多大（在不同情况下感觉如何）？”没有自信的人的舒适区很小，并且总是害怕被拒绝，因此他不愿意主动。出去与人交往，更不用说扩大您的联系了。

在鸡尾酒会或婚礼宴会上，西方人会在离开前早点吃东西。因为这是他们与更多陌生人见面的机会。

但是，在中国社会，每个人都对这种场合有点害羞。他们不仅会迟到，还会尽力与认识的人交谈，甚至与好朋友约会坐在桌旁，以避免遇到陌生人。因此，尽管有很多机会在您身边，但我们总是放手一搏。

其次，沟通的能力，实际上是理解他人的能力，包括了解他人的需求，欲望，能力和动机，并给出适当的回应。如何理解？倾听是了解他人的最佳方式。

当作家描述“红顶商人”胡雪岩时，他写道：“实际上，胡雪岩的手腕非常简单。胡雪岩会说话，会更听话。无论人有多沉闷，他都会很认真。他非常感兴趣，同时，他真的在听，在关键时刻添加了一个或两个单词，并扩展了一个或两个含义，这样说话的人就不会反对内心的幸福，自然而然地感到spec测是一种亲密的友谊。”

2，学会在适当的时候表扬别人的能力

在合适的时间表扬他人也是一种很好的沟通方式。卡内基，美国的“钢铁之王”，在1921年支付了非常高的年薪100万美元，聘请了首席执行官夏卜。

当许多记者访问卡内基时，他们问：“为什么是他？”卡内基说：“因为他最赞美别人，这是他最有价值的能力。”甚至卡内基为自己写的墓志铭都像这样躺在这里。一个人，他知道如何使人变得比他更快乐。

“人性最深远的推动力是希望很重要。”美国哲学家杜威说。想一想，你的老板没有称赞你多久了？您称赞您的同事，朋友或家人多久了？

3.抓住每一个帮助他人的机会

花旗银行副总裁程耀辉始终坚持这一信念。不管通讯员的职位如何，他总是尽力帮助他人，所以每个人都知道：“如果您有事要问罗马，那是对的。”当您发自内心地帮助他人时，您会发现：您付出的越多，您就越富有。