7个广为流传的职业建议

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7条广为流传的职业建议

　　7条广为流传的职业建议

文/史蒂夫·托巴克

面对混乱的信息，我相信我们都有自己的判断力。对于不合理的建议，我们将自动进行过滤。但是，如果您面临广为流传的职业建议呢？三个人变成老虎。如果他们被认为是专业信条，那就麻烦了！

从父母告诉您早起的鸟儿有蠕虫，到上周您在个人品牌博客上看到的内容，每个人和他的兄弟都对如何促进职业发展提出了建议。

对此只有两个问题。

首先，考虑到过去几十年来的变化，这有点保守。过去传统的智慧现在已经荒谬地过时了。其次，到处都是博客和Twitter文章的互联网旨在通过引用愚蠢的人和不良调查来获得点击。

为了消除所有的废话，以下是在一定程度上已成为传统智慧的七个专业建议神话的真相。

　　1.如果您不是习惯于早起的人，那么您就是失败者。

诚然，这种习惯对您不利，但这并不意味着您会输。在过去的几十年中，我从未在中午之前清醒过，但是以某种方式，我的事业非常成功。我绝对不是一个人。这里有一些简单的技巧，可以帮助您避免在早起的鸟儿中获得成功，而不是像其他人一样迷路而死。

　　2.重要的不是你所知道的，而是你认识的人。

我能想到的是，这句古老的谚语更像是放弃职业的借口。是的，人际关系和工作关系是您成功的关键。的确如此，但与以往任何时候相比，现在完全取决于您。这是你的责任。如果您不愿意这样做，请不要怪别人。此外，内在做事的决心比其他任何事情都重要。一直都是这种方式。

　　3.为了取得成功，您需要恭维。

我认识的成功人士有数百名，其中很少有人通过追求管理和谦虚的骗人而成功。如果您知道自己在做什么，则无需屈服于任何人。了解如何向上管理。管理老板与向他承诺不一样。甚至完全不同的事情。

　　4.所谓工作有一定原因；工作不应该很有趣。

公司确实在做生意；当然，这并不是完全有趣的游戏。这意味着，您可以通过做自己喜欢或热爱的事情来获得令人满意的成功事业。如果您想睡得晚，又不想早上去上班，那么您还没有找到这样的工作。继续寻找。

　　5.您需要一些职业指导。

每个人都需要导师和激励我们的人。但是要可靠，要提供指导和有见地的建议，他们应该是那些朝着您的方向前进并取得了您期望的成功的人。（企业家精神）顾名思义，您用来指导自己的生活或职业的教练并不是这样的人。不要浪费时间和金钱。

　　6.最后一个好人。

绝对不正确，就是这么简单。当人们以积极的方式互相帮助和支持时，公司会更有效地完成任务。在任何业务交互中，如果您善待他人，您就更有可能成功。当所有条件都相等时，好人获胜。顺便说一句，友好并不意味着你是一个失败者，或者你不是一个顽强，专业或强有力的谈判者。它们不是互斥的特性，因此请不要混淆它们。

　　7.您的个人品牌是一个大问题。

这使很多人非常困惑，所以让我澄清一下。在网上和人群中向人们展示专业的图像和行为。将您的个人脚本保留在工作场所之外，并保留在LinkedIn，Twitter，Facebook或个人博客等公共在线状态之外。该公司不会雇用或推广个人品牌。他们雇用并提拔可以完成工作而不会给公司造成痛苦的人。我没有称其为个人品牌。我称之为常识。记住它。